Witchy
❛ WITCHY is a bold, boundary-breaking entertainment label redefining the future of fame. Built for visionaries, icons, and trendsetters, WITCHY is a home for idols, models, actors, and creatives who dare to enchant the world. We don’t just manage talent — we craft legacies. ❜
Rules
rule 001. :
Dołączając do agencji akceptujesz niniejszy regulamin, a nieprzestrzeganie go, grozi konsekwencjami. rule 002. :
Zarząd zastrzega sobie prawo do możliwości zmiany regulaminu w dowolnej chwili. Wszyscy pracownicy zostaną powiadomieni o zmianach od razu po ich wprowadzeniu. rule 003. :
Zakazane jest prowokowanie innych pracowników oraz zaczynanie dram. Jeżeli macie prywatne problemy do siebie, najlepiej jest to wyjaśnić na dm. Nie chcemy, by na chacie do rozmowy zrobiła się niekomfortowa atmosfera. rule 004. :
Brak zgłoszonej aktywności, bądź chęci do niej, przez 2 tygodnie skutkuje ostrzeżeniem. rule 005. :
Zarząd ma prawo do wymierzenia wymiaru kary według własnego osądu, każdy przypadek jest rozstrzygany indywidualnie. rule 006. :
Formy kary to:
a) Ostrzeżenie
b) Przerwa od pracy na określony czas
c) Permanentne wyrzucenie z pracy rule 007. :
Osoby mające problemy z aktywnością proszone są o napisanie tego do kogokolwiek z zarządu. Można podać powód, lecz bardziej zależy nam na informacji, że przez jakiś czas nie będziesz aktywny, albo potrzebujesz urlopu. rule 008. :
Osoby nieaktywne, przez dłużej niż tydzień, a z ich strony jest brak jakiegokolwiek odzewu - mogą zostać wyrzucone
rule 001. :
By joining the agency, you accept these regulations. Failure to comply may result in consequences. rule 002. :
Management reserves the right to modify the regulations at any time. All employees will be notified of any changes as soon as they are implemented. rule 003. :
Provoking other employees and starting drama is strictly prohibited. If you have personal issues with someone, it’s best to resolve them via direct messages. We want to maintain a comfortable atmosphere in the chat. rule 004. :
Lack of reported activity or willingness to engage in it for 2 weeks results in a warning. rule 005. :
Management has the right to impose penalties at its own discretion, with each case being evaluated individually. rule 006. :
The types of penalties include:
a) Warning
b) Temporary suspension from work
c) Permanent termination rule 007. :
Employees facing activity issues are requested to inform any member of the management team. You may provide a reason, but the main priority is notifying us if you will be inactive for a period of time or need a leave of absence. rule 008. :
Employees who remain inactive for more than a week without any communication may be dismissed.
Activity
Voice classes: (duration 1.5-2h)
Monday: 8 am, 10 am, 12 pm, 2 pm, 4 pm
Wednesday: : 8 am, 10 am, 12 pm, 2 pm, 4 pm
Friday: 8 am, 10 am, 12 pm, 2 pm, 4 pm
Dance practice: (duration 2-3h)
Monday: 8 am - 6 pm
Tuesday: 8 am - 6 pm
Wednesday; 8 am - 6 pm
Thursday: 8 am - 6 pm
Runway training: (duration 1.5-2h)
Monday: 8 am, 10 am, 12 pm, 2 pm, 4 pm
Thursday: 8 am, 10 am, 12 pm, 2 pm, 4 pm
Saturday: 8 am, 10 am, 12 pm, 2 pm, 4 pm
Posing and expression practice: (duration 1.5h)
Tuesday: 8 am - 6 pm
Wednesday; 8 am - 6 pm
Friday: 8 am - 6 pm
Language class: (duration 1.5h)
Tuesday & Thursday:
English - 8 am, 11 am, 3 pm, 4:30 pm
Japanese - 9:30 am, 12:30 pm
Chinese - 10 am, 1 pm
Korean - 9 am, 2 pm
Pilates/yoga: (duration 2h)
Tuesday: 8 am - 12 pm, 2pm - 6 pm
Saturday: 8 am - 12 pm, 2pm - 6 pm
The gym, studios and practice rooms are open for your use 24/7. In need of invidual schedule - text us.